검색
콘텐츠 제공서비스 품질인증 획득 - 미래창조과학부 | 한국데이터진흥원
로그인이 필요합니다.
건설취업포털 건설워커
경력직원 채용공고(건축)
회사명
현대아산(주)
회사소개
당사는 금강산 관광사업 및 개성관광사업 개성공단 개발사업 등 남북의 화해와 협력을 통하여 공동 번영을 추구하는 미래 지향적 회사입니다 
회사연혁

대표자
배국환
설립일
1999년02월01일
사업자번호
221-81-13834
회사규모
중기업(100~999명)
근로자수
170명
자본금
119,680,190,000원 (1196억8019만원)
주요사업
토목,건축 및 대북경제협력사업
기업주소
서울특별시 종로구 율곡로 194 동관 4층 (연지동)
모집분야
건설회사
모집부문
경력직원 채용공고(건축)
고용형태
정규직
급여조건
협의/면접후결정
근무지역
전국
경력
경력
학력
무관
마감일
2019년09월22일 (4일 후 마감)
지원방법
홈페이지 입사지원
담당자
조은기 과장 (인사팀)
전화
02-3669-3902
휴대폰
010-8727-6157
팩스
02-3669-3777
문의메일
문의메일
진행중인 다른 채용정보 : 0건
⊙ 크게보기
보다 자세한 회사정보가 궁금하다면 (주)이크레더블의 신용분석 보고서를 확인하세요.
상세보기 >
모집부문
 
모집부문
 
분야 직급 채용
인원
근무지 담당업무 및 자격요건 우대사항
건축 과장 0명 국내
현장
▫ 건축시공 및 공무업무 7년이상
▫ 4년제 대학 이상, 건축공학과 전공
▫ 건축기사 자격증 必
▫ 건설시공기술사 자격증
   소유자 우대
▫ 건설 안전기사 자격증
   소유자 우대
대리 ▫ 건축시공 및 공무업무 3년이상
▫ 4년제 대학 이상, 건축공학과 전공
▫ 건축기사 자격증 必
공통 자격기준
 
▫  해외근무에 결격사유가 없는 사람 (북한지역포함)
▫  장애인 및 국가유공자는 관련법에 근거하여
   가산점 부여
 
제출서류
 
구분 제출서류
제출서류
(서류전형 합격자에 한하여 면접전형 시 제출)
① 최종학교 졸업증명서 / 성적증명서 원본
② 경력증명서_건설기술인협회 발행 (대상자에 한함)
③ 자격증 사본 (대상자에 한함)
④ 장애인등록증 / 보훈대상자 증명서 사본 (대상자에 한함)
 
접수방법 및 접수기간
 

 
- 접수방법 : 현대아산 홈페이지 지원 접수 (소정 양식)
- 접수기간 : 2019. 09. 10(화) ~ 09.22(일)
 
 
기타 유의사항
 

 
∎ 입사지원서 및 제출서류에 허위 사실이 발견된 경우 채용 취소
     (※ 증빙서류 미제출시 채용 취소)
∎ 신체검사 결과 불합격으로 판정된 경우 채용 취소
∎ 전 직장에서 징계해고 된 사실이 있는 경우 채용 취소
∎ 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 경우 채용 취소
∎ 금고 이상의 형을 선고 받고 그 집행이 종료되거나 그 집행 유예기간이 만료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 경우
    채용 취소
∎ 해외지역(북한포함) 근무에 결격사유가 있는 경우 채용 취소
 
 
문의사항
 

 
- 현대아산(주) 경영지원팀 채용 담당자 recruit@hdasan.com
 
bottom




- 해당업체 사정상 조기 마감될 수 있습니다.
- 본 정보는 국내 최초, 최대의 건설전문취업포털 1위 [건설워커]에서 제공합니다.
- 건설/건축/토목/인테리어 등 채용정보 제공 [건설워커 - www.worker.co.kr]
마감일 : 20190922(4일 후 마감)
현대아산(주)
[홈페이지 지원] 버튼을 클릭 하시면 홈페이지로 이동합니다. 해당기업 홈페이지에서 직접 지원 하실 수 있습니다.
주의
※ 입사지원은 반드시 기업에서 지정한 양식과 방법 으로 하시기 바랍니다.
※ 마감일 은 언제든지 변경될 수 있으니, 표기된 마감일 이전에 입사지원 하시는걸 권장합니다.
최종수정일 : 2019년 09월 10일
helper@worker.co.kr
서울 강북구 수유3동 177-23 (주)컴테크컨설팅:유종현
직업정보제공사업신고번호 : 서울북부 제 2008-01호
Copyright ⓒ 건설워커. All rights reserved.
서울 강북구 수유3동 177-23
(주)컴테크컨설팅:유종현
직업정보제공사업신고번호
서울북부 제 2008-01호
Copyright ⓒ 건설워커. All rights reserved.